【重磅】2024 数字人力资源科技奖(DigitalHRTech Awards) 评选正式启动--被誉为HR科技领域关键奖项！

2024年08月21日 9478次浏览

2024数字人力资源科技奖——被誉为HR科技领域年度关键奖项！

在这个数字化迅猛发展的时代，2024年度数字人力资源科技奖(DigitalHRTech® Awards) 评选启动，致力于表彰和庆祝人力资源数字化领域的杰出成就和创新实践。我们诚邀您参与这一行业盛事，共同见证并推动人力资源科技的未来。2024数字人力资源科技奖(DigitalHRTech® Awards) 聚焦行业年度成熟的人力资源数字化实践、团队、产品和解决方案！备受瞩目，是一年一度行业内关键的数字化奖项。

为何参与2024DigitalHRTech® Awards ？

近年来，企业数字化进程取得了令人瞩目的成就，这一发展趋势在全球范围内迅速蔓延。在国内越来越多的企业也开始重视数字化，并将其视为实现长期竞争优势和持续增长的重要战略。数字化转型已成为企业在当今竞争激烈的商业环境中生存和发展的关键因素。

对于企业来说，数字化转型也深刻影响了企业组织架构和文化。越来越多的企业鼓励员工提升数字技能和创新能力。数字化转型并非仅仅是技术上的升级，更是一种思维上的转变，需要全员参与和共同推进。在这个过程中，各方面的角色都显得异常重要，是多方协作和多方成熟后的一致行动的结果，从人力资源领导者的认知与远见和技术手段的成熟以及HR科技产品的不断支持。

引领数字化潮流 —— 在全球数字化浪潮中，企业和HR服务机构正以前所未有的速度实现数字化转型，这已成为持续增长和竞争优势的关键。DigitalHRTech® Awards 正是展现您数字化成就的绝佳舞台。

塑造企业文化 —— 数字化转型不仅升级了技术，更引发了思维和文化的变革。我们表彰那些鼓励创新、提升数字技能的企业，这些企业正推动全员参与，共同塑造一个更智能、更高效的工作环境。

多方协作的典范 —— 我们寻找那些通过人力资源领导者的远见、技术手段的成熟和HR科技产品的支持，实现多方协作和一致行动的杰出案例。

提升品牌影响力 —— HR机构正通过数字化产品、技术和方法，提高效率、降低成本、增强灵活性，以更好地满足客户需求。参与DigitalHRTech® Awards，提升您的品牌影响力和市场认可度。

见证投资回报 —— 数字化实践为企业带来了显而易见的回报，加大了与竞争者的差距。我们表彰那些主动拥抱变化、快速应对挑战的组织。

展现中国特色 —— 中国独特的网络环境和市场孕育了具有本土特色的数字人力资源科技产品和机构。DigitalHRTech® Awards 为您展现这些富有中国特色的创新实践。

DigitalHRTech® Awards 2024奖项设置

■ 2024数字人力资源科技最佳机构奖（仅限HR科技服务机构）■ 2024数字人力资源科技最佳产品奖（仅限HR科技服务机构）■ 2024数字人力资源科技最佳实践奖（仅限企业参与）■ 2024数字人力资源科技最佳团队奖（仅限企业参与）

■ 特设：2024人力资本分析最佳实践奖

评选流程：

-评选提名

-案例提交（通过审核后，部分需要提交视频案例）

-专家内部评审-公开投票（部分项目）

-专家回访（部分项目）

-现场实践案例分享

内部评审阶段：8月21日-11月10日

案例提交/内部评审阶段：9月10日-11月15日

颁奖典礼: 10月北京、11月上海

提名网址：http://hrnext.cn/FeFkf3

参评收益：

加速数字化转型：数字化是企业发展的必由之路。参与我们的评选不仅能验证您在数字化旅程上的成就，更能推动您组织内部的数字化进程。

品牌展示窗口：站在行业的聚光灯下，我们的评选活动为您提供了一个展示公司、产品及服务的华丽舞台，是提升品牌知名度的绝佳机会。

直接市场对接： 这是一个将您的人力资源科技产品与企业需求直接相连的黄金时机，让市场更直观地了解您的解决方案。

全球化传播平台： 通过我们的全球化传播方案，您的创新实践和成功案例将得到国际认可和传播，拓展全球视野。

案例库收录与宣传： 获奖案例将被纳入HRTech案例库，并通过我们的平台进行广泛宣传，增加行业内的可见度和影响力。

全方位曝光机会： 无论线上线下，参与我们的分享活动都能为您带来全方位的品牌曝光，让更多行业人士了解产品和组织的实力。

增强行业影响力： 提升企业在细分领域内的曝光率和影响力，巩固您在细分领域的领导地位。

市场最佳选择：成为人力资源服务行业各领域需求市场的首选，通过评选结果最大化市场宣传效果。

推动创新与行业进步：发挥领导作用，利用评选结果促进产品创新，推动整个行业的发展和进步。

奖项参与评选的基本标准：

产品于提名前的18个月前上线并得到市场广泛认可，适合成熟产品且具有良好口碑，有成功的优秀案例；

机构需成立在3年以上，且机构不能有任何负面新闻；

企业奖项需要有明显的数字化成果或促进公司关键发展等（不适合短时间的创新和mini案例）；

其他评委会随时更新，请于我们保持联系。

联系我们：

奖项咨询：小科

微信：hrtech-china

邮件：hi@hrtechchina.com

商务合作：奈斯

奈斯获取详细合作方案

微信：hrtechnice 奈斯

邮件：nice@hrtechchina.com

特别注意：

DigitalHRTech是HRTech专属商标，相关奖项证书设计均为原创版权设计。近期发现市面部分机构模仿相关设计，均与我们无关，请认准HRTech及二维码验证核实。

主办方简介：

关于HRTech：

HRTechChina.com 是专注人力资源科技商业服务平台，作为HR领域唯一深度垂直独立的第三方专业服务机构，致力于推动人力资源科技进步与发展，持续引领行业新科技新趋势新产品新方向。

HRTechChina.com核心报道HR科技创新企业与产品，关注并实时分享全球的人力资源科技资讯。定期发布行业市值榜单和HR科技云图，持续举办高品质的专业前沿论坛，表彰认可业内先进。

往届回顾：

2018数字人力资源科技奖评选获奖榜单

https://www.hrtechchina.com/24299.html

2019数字人力资源科技奖评选榜单

https://hrtechchina.com/31219.html

2020数字人力资源科技奖评选榜单

https://www.hrtechchina.com/39998.html

2021数字人力资源科技评选榜单

https://www.hrtechchina.com/47347.html

2022数字人力资源科技评选榜单

https://www.hrtechchina.com/56805.html

2023数字人力资源科技评选榜单

https://www.hrtechchina.com/64715.html

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